本文界定了“两新融合”的内涵，从资源配置、合作原则、利益分配、权利制衡、三方协作等方面构建了“两新融合”机制的理论研究框架。在分析两新融合现状和问题的基础上，从典型案例分析入手，通过新型职业农民培育中新型农业经营主体和新型职业农民培育对象的行为分析，运用博弈论，通过分析新型农业经营主体、新型职业农民的利益联结点，探索建立了委托代理型、合作共赢型和客户服务型三种“两新融合”的利益联结机制，如何通过政府搭建平台，在“两新”要素融合的基础上协调三方主体进行协作实现“两新融合”机制进行了分析。