劳动合同法由第十届代表大会常务委员会第二十八次会议于2007年6月29通过，自2008年1月1起施行，并于2012年12月28进行了修正。劳动合同法的颁布实施，标志着我国的劳动合同制度纳入了依法规范、依法调整的法治轨道。劳动合同法注释本在体例上分为五个部分，分别是：1.正文。本书正文法条。本书正文收录法条为2012年修正之后的官方版。2.条文主旨和条文注释。本书对每个条文提炼条文主旨，并对重点条文进行注释，使读者能掌握立法意图，轻松理解条文内容。3.关联法规。本书收录常用法规、部门规章等，方便读者快速找到相关联的法规，使全书更为实用。4.案例指引。本书收录法院裁判典型案例，提炼出相关裁判要旨，读者可扫描相应的“有章”二维码查看案例原文。5.附录。收录相关法律、法规和解释质文件，使读者在使用中更为便捷，使全书更为实用。