刚刚入职，想快速适应职场的新人； 工作两三年，渴望实现升职加薪的白领； 工作五年以上，希望突破职场天花板的中层； 工作十年以上，亟需突破职业瓶颈的中年管理层； 需要通过提升工作能力，来获得领导赏识的职场小自； 力求通过改善人际关系，来拓宽职场发展路径的上进青年。 这本书首先会带你认识职场发展的基本道理，然后将职场发展的重要因素讲给你听，最后，针对不同的性格，指明具体的职场发展策略，帮助每一个人找到适合自己的职场进阶之路。